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ADMINISTRATIVE BEHAVIOR, livre de Herbert A. Simon

Au début des années 1940, il existe au sein des sciences administratives américaines un accord sur quatre principes supposés garantir la bonne gestion des affaires publiques ou des entreprises : la spécialisation des tâches ; l'unité de commandement ; la limitation de l'aire de contrôle d'un supérieur hiérarchique ; et l'organisation par objectif, procédé, clientèle, ou zone desservie. Or Herbert Simon (1916-2001) montre que l'application de ces principes conduit à la formulation de recommandations ambiguës voire contradictoires. L'objet de Administrative Behavior. A Study of Decision-Making Processes in Administrative Organization – qui n'est autre que la thèse de doctorat de Herbert Simon (traduite dans Administration et processus de décision, 1983) – est alors de renouveler la théorie administrative. En s'inspirant des travaux du théoricien du management Chester Barnard et du psychologue Edward Tolman, Simon propose des outils conceptuels susceptibles de fonder une théorie positive de l'organisation.

Dans le premier chapitre de l'ouvrage, Simon déplace l'objet de […]

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Autres références

« ADMINISTRATIVE BEHAVIOR, Herbert A. Simon » est également traité dans :

SIMON HERBERT ALEXANDER (1916-2001)

Auteur :  Claude MÉNARD

en 1936 qui portent sur les problèmes de choix publics dans le cadre des administrations locales. *Après un court séjour (1939-1942) à l'université de Berkeley, Simon travaille à l'Illinois Institute of Technology de 1942 à 1949. Cet épisode marque un tournant. Simon y développe son intérêt pour les caractéristiques technologiques de la production… Lire la suite

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Bibliographie

H. A. Simon, Administrative Behavior. A Study of Decision-Making Processes in Administrative Organization, The Free Press, New York, 3e éd., 1976 (1re éd., 1947)

Administration et processus de décision (première partie), trad. P.-E. Dauzat, Economica, Paris, 1983

Models of Bounded Rationality, vol. II, M.I.T. Press, Cambridge, 1982

J. G. March & H. A. Simon, Organizations, John Wiley and sons, New York, 1958 (Les Organisations. Problèmes psycho-sociologiques, trad. J.-C. Rouchy et G. Prunier, Dunod, Paris, 1979).

Études

C. Quinet, « Herbert Simon et la rationalité », in Revue française d'économie, vol. IX, 1, p. 133, 1994

Dossier : « Herbert Simon, l'homme qui pose les bonnes questions », avec des contributions de M. Crozier, M. Fiol et A. Solé, J.-P. Nioche, J. Thépot, J. Thévenot et B. France-Lanord et une interview de H. Simon, in Revue française de gestion, no 94, juin-juillet-août, 1993.

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